Suomalainen henkilöstövuokraukseen erikoistunut teknologiayritys Bolt.Works on solminut kuusivuotisen yhteistyösopimuksen Töölön jalkapallostadionia hallinnoivan Helsinki Stadion Managementin (HSM) kanssa. HJK omistaa sata prosenttia HSM:sta.

Sopimuksen myötä Töölön jalkapallostadionin nimi muuttuu tänään (29.1.2020) Bolt Arenaksi. Osana mittavaa yhteistyötä Bolt.Works sitoutuu löytämään halukkaille HJK:n edustusjoukkueiden pelaajille uuden työn peliuran jälkeen.

Yhteistyön aloittamista tuki samankaltaisuus. Bolt.Worksin perustajajäsen Timo Hakkarainen kertoo, että heidän toimintaa luonnehtii sama periksiantamattomuus ja voittamisen tahto kuin kilpaurheilussa.

– Jalkapallostadionin pääsponsoriksi ryhtyminen on ollut meille iso satsaus, mutta haluamme näkyä meille tärkeiden asioiden yhteydessä. Yhteistyö Helsinki Stadion Management Oy:n ja HJK:n kanssa tuo meille huomattavaa lisänäkyvyyttä. Muun muassa massiivisen markkinoinnin ja laadukkaan tekemisen tuella uskomme nousevamme alamme suurimmaksi toimijaksi, Hakkarainen kertoo.

Bolt.Works näkyy Bolt Arenalla laajasti. Arenalla on satoja metrejä Boltin mainosalueita ja yli kaksisataa opastinta. Lisäksi edustusjoukkueen uusien pelaajan pelipaidoissa on Boltin logo.

Työllisyystakuu kilpauransa lopettaville pelaajille

Osana sopimusta Bolt.Works tarjoaa työllisyystakuun uransa lopettaneille HJK:n edustusjoukkueiden nais- ja miespelaajille. 

– Kilpaurheilijoiden sijoittuminen työmarkkinoille peliuran jälkeen on kansainvälinen haaste. Olen erittäin iloinen, että Klubi voi mahdollisesti ensimmäisenä jalkapalloseurana maailmassa tarjota työllisyystakuun uuden uran haluaville entisille ammattipelaajille. He ovat panneet itsensä peliin HJK:n puolesta. Meidän vastuu ja ilo on nyt auttaa heidät uuteen alkuun, HJK:n toimitusjohtaja Aki Riihilahti kertoo.

Bolt.Worksissa jo työskentelee entinen HJK:n edustusjoukkueen pelaaja Mika Helin. Kokemukset ovat olleet puolin ja toisin myönteisiä.

– Kilpaurheilutausta on etu työelämässä. Se tuo tekemiseen poikkeuksellista tavoitteellisuutta ja kykyä kantaa vastuuta, Hakkarainen kertoo.

Edustusjoukkueiden pelaajille myönnettävän työllisyystakuun ohella Bolt.Works alkaa järjestää rekrytointitapahtumia, joissa HJK:n aikuisuuden kynnyksellä olevat junioripelaajat, pelaajien vanhemmat sekä HJK:n kannattajat voivat löytää itselleen uuden uran. Ensimmäinen rekrytointitapahtuma järjestetään helmikuun 12. päivä.

– Toivon, että saamme rekrytointitapahtumaan mukaan niin nuoria kesätyön etsijöitä kuin muitakin työnhaussa tukea tarvitsevia. Tarkoituksemme on löytää rekrytointitapahtumassa kaikille halukkaille työpaikka, Hakkarainen kommentoi.

– Urheiluseuran pitää kantaa huolta omasta yhteisöstään. Näillä teoilla haluamme vahvistaa Klubiperhettä entisestään, Riihilahti sanoo.

Vuokratyövoimaa teollisuuteen, rakennuksille, logistiikkaan ja kiinteistöhuoltoon välittävä Bolt.Works on kasvanut omalla toimialallaan erinomaisesti viime vuodet. Se on onnistuneesti tuonut teknologian ja koneoppimisen rekrytointinsa tueksi. Yrityksen liikevaihto kasvoi viisikymmentä prosenttia vuonna 2018 nousten 14 miljoonaan euroon ja yli sata prosenttia vuonna 2019 nousten noin 31 miljoonaan euroon. Boltin yhteisö kattaa yli 3 700 asiakasyritystä ja 30 000 rekisteröitynyttä tekijää.